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阎金岱老师
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阎金岱老师 
讲师定位: 中高层管理实战专家
擅长领域: MTP/执行力/会议管理/问题分析/团队建设/中高层管理/公文写作
授课特点: 内容——只传播成功的经验。课题、方法、工具-都是用过的、好用的;结构——重视方法的应用性。讲清原理-可信任,说清步骤-会使用;等
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阎金岱老师   中高层管理实战专家

30年政府单位与国企管理经验

13年政府部门工作经验

12年咨询培训管理经验

曾任天津市政府某单位 | 主任科员

曾任国企集团 | 副总、总经理

讲师理念:

管理是人文科学系统技术,有内在规律性——培训要介绍规律

各类企业、各种情况,显现为独有的模式——经验可应用实践

实战经历:

八四届南开大学历史系——人文科学、历史经验、国学积淀、系统逻辑……

政府部门工作十余年——行政事务、公文写作、沟通说服……

国企集团公司任总经理——战略规划、运营管控、管理体系、处理难题……

多种见识积淀

组建多种类型企业——体系建设、人员管理、目标管控、运营协调……

各类企业体系交往——与德企合作,对日韩企业培训,各类企业咨询……

各类课题经验教训——发展战略、组织建设、流程制度、人力资源、企业文化……


主讲课程:

《团队建设技术》

《执行力推动技术》

《高绩效会议管理》

MTP管理能力提升》

《管理者的工作规划技术》

《分析问题与解决问题方法》

《中高层管理者——领导力修炼》

《公文写作——写作技巧与体例》

课程特色:

©经验传播——前辈

特征培训中穿插很多培训师工作的案例,课堂氛围热烈。

长短学员学到很多方法;需要相似的环境与功底才能应用。

©管理感悟——讲师

特征偏重于旁征博引地介绍。培训师讲解激扬,信息丰富多彩

长短学员当时受到很大的启发;具体怎么办,得课后自己设计解决

©技术传授——培训师

特征客观了解各课题本质,介绍管理规律与工具,培养学员使用能力

长短知识系统,信息量较大,有益于实际应用偏理性。

课程风格

©内容——只传播成功的经验。课题、方法、工具-都是用过的、好用的

©结构——重视方法的应用性。讲清原理-可信任,说清步骤-会使用

©设计——准确记住操作方法。主题单一,步骤清晰,多种方法强调

©授课——适应学员接受特点。方法不偏激,讲解亲和,鼓励参与

©互动-——正向鼓励参与课程。参与讨论为主。不做无关联游戏

©关系——正向理解学员问题。纳入新的经验。不与学员争执。


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